大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于明朝内阁发展历史的问题，于是小编就整理了2个相关介绍明朝内阁发展历史的解答，让我们一起看看吧。
论述明代内阁的性质？
明朝内阁制的实质: 君主专制的加强的产物,皇权政治的派生物。 明朝内阁制的特点: 人员由皇帝任命,属于废丞相的产物,不参与国家决策。
初期,明朝内阁只有拟票权没有决策权;中期,明朝内阁权利急速扩大,在张居正时代达到顶峰,权利在六部之上,内阁首辅成为实际上的丞相;后期,自张居正死后,历代内阁首辅吸取教训不敢揽权,有的阁臣甚至将内阁权利完全放弃,导致宦官失去制衡,后期内阁权利有限。
性质是为皇帝提供顾问的内侍机构。
明代内阁的性质是随着时间由皇帝的顾问、秘书机构向***领导机构逐渐过渡的.
明太祖废除宰相.起初,内阁大学士只具有顾问身份,皇帝为最终决定的权力,而大学士很少有参决的机会.到明仁宗、明宣宗时期,大学士均因有太子经师的恩情,而得以累加至太子三孤身份,地位日益受尊崇.宣宗时期,朝廷事无大小,宣宗均悉数咨询大学士杨士奇的看法而决定.虽然吏部尚书蹇义、户部尚书夏原吉召见时得以参与各部事宜,然而其还远不如杨士奇等内阁成员得以亲自接见.自此,内阁的权力日益增大。
到明世宗中叶,夏言、严嵩等人执掌内阁,地位赫然为真正的宰相,亦可压制六部.然而,虽然首席内阁大学士（或称内阁首辅）有票拟的权力,但却不得不依赖于内部太监送达批红.首辅大学士的职权如同以往的丞相,但必须与宦官合作,才能执掌大政,如张居正结合冯保.
首先，内阁在制度上只承担秘书、顾问工作，虽有议政之权，而无监督百官执行之权，不能指挥六部等行政机构。虽然严嵩、张居正诸人事实上控制了六部，张居正还企图通过“考成法”使这种控制正规化，但这只是特殊形势下出现的情况，违反了明朝的制度常规。居正卒后，考成法即被废止。
其次，内阁的议政权也受到很大限制，其票拟是否生效，要取决于皇帝批红，如不合皇帝之意，就必须“改票”，甚或去职。在批红权被宦官窃取的情况下，内阁更是要看宦官的眼色行事。张居正之所以能够专权，很大程度上是因为宦官头目冯保的合作。而且内阁议政带有很大的被动色彩，即主要是被动地接受顾问，在制度上缺乏就大政方针向皇帝主动提出建议的权力。在皇帝怠政时期，阁臣只能通过票拟与皇帝进行文字联络，往往长期不能见面。有明一代共有160余位阁臣，其中像张居正那样勇于任事者只是少数，大部分人的作为十分有限。
第三，在明朝绝大部分时间里，内阁并未被看做正式机构，而只是一个临时性的办公场所，在官修行政法典《大明会典》中也只是附属于文化机构翰林院之下。内阁大学士多从翰林学士中选任，两者都从事文字工作，性质相近，故内阁时常被称为翰林院的“内署”。总之，内阁最多只具有“准宰相”的性质，并非真正的宰相。
内阁制度是如何产生和发展的？
内阁制度起源于明朝，当朱元璋把天下打下来后，想稳固皇权。历史中都是宰相制度，大小事物先由宰相审阅，宰相通过后由皇帝审阅盖章。但朱元璋是农民出生，坐上皇帝实属不易，他亲历朝中所有事物，大小所有事物他都能干。我看过《明朝那些事》中提到朱元璋每件事都自己亲自过问，审阅。每天好像到10点11点才下班。由此看出朱元璋很珍惜这个皇位，也很能干。
联想上述，从干活态度和能力方面看宰相也就不需要了，宰相的活都由皇帝干了，要你宰相干嘛？白吃国家俸禄。那是不行的。就如一公司，老总特能干。怕经理干不好影响公司把经理的活都干了，那要你经理何干?直接辞退。再者前宋，元各朝出了皇帝宰相最大。一个穷酸农民好不容易打了个天下，怎能轻易把手中权利分割，那是不可能的。不要宰相老子自己干，大小活老子通吃。这就是宰相废除的俩原因。
上面阐述了宰相制度废除原因，那我们谈谈内阁是怎么产生的。太子朱标一死，朱元璋大肆杀有功之臣，怕孙子建文玩不过老古董们。可建文帝登台，不是你爷爷朱元璋和老子朱标那样有干劲。我哪能体会爷爷和父亲打天下的那种感觉，没上过战场，没当过和尚。我只想稳固我的权利，把能联想到的危机解除，想把叔叔朱棣干掉没想到被反杀。朱棣一登台什么批奏折，哪里有冤案。老子才没心情看，没时间批。老子我就想打仗，搞蒙古 稳固边境，大事我做主就可以了。但皇帝不干这些琐事，得有人干才行。怎么办?太祖废除宰相我儿子不能又重新搞宰相制度吧？所以换个方法整咋设个票拟中心，六部有事先内阁拟票处理。就好像搞了秘书部门，先秘书办事，后老总签字盖章。大大减轻了皇帝的负担。但随时间前移，皇帝不问政事了，当和尚，炼丹药，搞木匠。那大小事就内阁处理算了，皇帝专心玩自己的。但皇帝也怕内阁权利过大架空自己，随之有搞了东厂，西厂，太监牵制内阁。
到此，以上就是小编对于明朝内阁发展历史的问题就介绍到这了，希望介绍关于明朝内阁发展历史的2点解答对大家有用。
